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针对我院外二科在病历首页肿瘤诊断的填写中存在较多问题,病案室于2016年12月9日,在外二科医生办公室对该科室主任及医生进行了指导培训,内容主要包括病案首页填写基本规范、肿瘤主要诊断的选择,在讲课的过程中针对医生提出的疑问,也都一一进行...
2017年1月23日下午,康复科医师张罗健和治疗师长马良飞,分别收到出院病人杨XX的感谢红包,并在第一时间上报科室主任。杨XX因脑出血后致肢体瘫痪,于我院住院期间,经过医生的精心诊治,治疗师悉心康复训练,肢体功能障碍较前明显改善,正值新春佳...
两学一做不是口号,五冶医院机关党支部将用实际行动去践行。8月,骄阳似火,五冶医院机关党支部书记王超组织着支部成员围绕着如何真正的践行‘两学一做’,展开了讨论。讨论中支部成员纷纷说出了自己的想法,最终经过讨论后,达成了一致...
随着我国医疗体制改革的不断深入,越来越多患者能够享受到优质的医疗服务。然而由于医患沟通存在种种问题,医患关系也日益紧张起来。各种刺医、杀医案件不断见诸报端,血淋淋的案例告诉我们,医患沟通的重要性及必要性。 作为一名口腔科医生...
为进一步加强医院管理,优化人员配置,促进科室建设,提高工作效率,经医院会议研究,对我院外二科内设学科、人员进行调整。于2014年2月1日重新将神经外科由外一划入外二科,向光荣主任医师任职外二科主任、于扬主治医师任职神经组组长,骨科建...
为了更好地落实医院做大做强、做专做精的发展战略,加强医院门诊建设,提高对病员的门诊服务,五冶医院内三科积极做好科室的工作安排,继妇产科、五官科之后,于3月22日在科内推行无假日门诊工作模式,安排医生星期一到星期日实行无假日门诊,以方...
今年3月起,康复科引进了新的治疗疼痛的技术——内热针,迄今已完成了几十例病患的治疗,获得了患者的好评,在疼痛的治疗和消除上有了一个全新的突破和变革。内热针技术是一种治疗软组织疼痛的新利器,是在温针灸上的一次传承,也是在银质针上的一....
为更好落实《执业医师法》和卫计委关于医疗机构培训管理的规定要求,进一步做好医疗救治工作,提高医疗质量,确保医疗安全,医务科于11月27日组织全院医师进行了三基理论知识闭卷考试。本次考试题选自2013年和2014年三基试题,题型为单选题和判断题...