凝聚全员共识，精心擘画宏伟蓝图；秉持踔厉之姿，奋力开启崭新征程。 12月6日，在通用技术环球医疗医院临床发展部的策划支持下，五冶医院以“破局谋转型·合璧开新篇”为主题，举办“十五五”战略研讨工作坊。通用技术环球医疗医院临床发展部相关领导、医院领导班子、中层干部以及特邀专家齐聚一堂，围绕医院未来五年的战略发展方向、目标任务和实施路径展开深入研讨，共同为医院高质量发展擘画宏伟蓝图。

此次战略研讨工作坊的举办，彰显着医院“十五五”规划编制工作正式迈入实质性推进的关键阶段，核心目标在于全面系统地梳理“十四五”期间的发展经验与存在短板，深度剖析新时期所面临的重大机遇与严峻挑战，广泛凝聚全院上下的集体智慧，精准明确未来五年的战略前进方向、重点工作任务以及具体实施路径。

研讨会上，五冶医院党委书记张玲发表致辞。她强调，此次研讨工作坊是我们向未来进发、实现医院宏伟目标发起总攻的出征令，是我们向区域医疗健康高地攀登的誓师会。她强调，我们要以“志在必得”的信念、“攻坚克难”的勇气、“脚踏实地”的作风，乘风破浪、再创佳绩，实现“十五五”的跨越发展。

山东中医药大学附二院韩兴军副院长以本院的发展历程为例，分享了在战略定位、转型提升、人才培育、学科构建、科研创新、技术提升等多方面的成功经验，同时深入剖析了医院在转型发展过程中面临的挑战与应对策略，为五冶医院提供了宝贵的借鉴。

战略地图发布环节，五冶医院院长、党委副书记邹箭锋围绕医院发展定位，从总体目标、关键举措等维度，深入解读了医院 “十五五” 战略规划。明确的发展方向、清晰的实施路径，让在场人员对医院未来发展蓝图有了更深刻的认知。

通用技术环球医疗医院临床发展部总经理郭晓莲发表讲话。她对五冶医院的未来满怀殷切期望，明确指出医院在“十五五”期间需秉持勇于创新的精神，积极主动地探索契合自身发展的新模式、新路径，持续增强医院的核心竞争力，为推动医疗行业实现高质量发展添砖加瓦、贡献力量。

为确保规划具备前瞻性、科学性与可行性，此次工作坊分为7个研讨小组、共70余人展开深入研讨。各小组围绕医院未来五年的画像、战略定位和目标，从“学科建设与专科能力提升”“人才队伍建设与梯队培养”“医疗质量安全与患者体验改善”“运营管理精细化与智慧医院建设”“科研教学创新与转化”“党建引领与文化建设”“品牌建设与市场拓展”等多个维度展开热烈讨论，呈现了一场思想碰撞的智慧盛宴。

经过充分的思想碰撞与观点交流，各组代表依次汇报了讨论成果，现场气氛热烈且富有成效。

憧憬终将照进现实，在热烈的氛围中，全体参会人员发送“宇宙订单” ，以坚定的信念许下对医院未来发展的美好期许，希望所有愿望都能梦想成真。

在总结发言中，医院院长、党委副书记邹箭锋强调，此次“十五五”战略研讨工作坊成果丰硕，为医院未来五年的发展指明了清晰方向。他要求：一是要做信念坚定的“追梦者”；二是要做躬身入局的“实干家”；三是要做协同共进的“共同体”。他相信在全体员工的共同努力下，五冶医院定能实现战略目标，为人民群众提供更加优质、高效的医疗服务。

宏伟蓝图已然精准绘就，昂扬奋斗恰值关键之时。本次战略研讨工作坊成果丰硕，大家统一了思想、凝聚了共识、明确了方向。全院上下将以此次战略研讨为新起点，坚定信心、齐心协力，以更饱满的热情、更昂扬的斗志，将战略规划转化为推动医院发展的实际行动，为实现医院“十五五”跨越式发展奋力拼搏，为“健康中国”建设和保障人民群众健康福祉贡献更大力量！