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优秀的科室文化是引领科室持续发展的指南，优秀的科主任是科室成功的关键指标.....”12月16日，五冶医院十二月管理工作会在医院党委书记、院长张玲的主持下召开。
患者眼中的好医生，是那种医术精湛、仁心仁爱，视病人如亲人的优秀医者。
这是一次让人铭心刻骨的经历。
2014年3月13日下午，五冶医院三月行政例会在医院大会议室召开，医院领导班子、中层管理人员及医疗专业组长共60余人参加了此次会议，会议由院长张玲主持。 会上，业务院长宋柯首先以学科建设为中心，采用多媒体影像资料生动形象地从五方面进...
11月25-26日，五冶医院院长张玲利用两个上午的时间，在医院中会议室进行职能部门调研指导工作。各系统分管领导、职能部门主管共20余人参加了本次调研。 会上，各部门主管首先就2013年工作亮点和症结、2014年工作思路、以及未来五年的规划向...
为了进一步弘扬劳模精神，弘扬先进典型正能量，1月15日五冶集团公司隆重表彰了2014-2015年度劳动模范，我院内一科黎英主任荣获集团公司劳模称号，受到表彰。黎英主任从医二十余年，始终奋战在临床一线，她工作敬业、务实、勇于担当、认真负责，重视...
7月8日下午，五冶医院举办了以“携手并肩 共创未来”为主题的呼吸慢病管理交流会暨临床案例汇报会。简阳市第二人民医院、华阳社区服务中心、龙泉驿区西河镇卫生院、龙华社区、中国解放军5701厂医院、金沙医院一行30余人赴我院参会。五冶医院党委书...
2019年5月16日下午16点，在医院二会议室召开了2019年一季度科主任例会及不良事件专题会，医院领导、临床科室正副主任参加了会议，会议由医疗副院长黎英主持。
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