五冶医院召开2019年通讯员管理培训会
为进一步做好医院新闻宣传工作,调动科室通讯员的积极性和能动性,鼓励通讯员积极反映科室一线典型人物、先进事迹,撰写通讯稿,打造一支责任心强、素质高的通讯员队伍,提高医院新闻宣传报道质量和水平。4月2日下午4:00,我院召开通讯员管理培训会,医院党委副书记王洪彬、办公室主任何彬普、办公室副主任鲁远智以及全院40余名通讯工作者参加了本次会议。
会上,办公室李雨娇首先从科室稿件指标完成情况、稿件撰写存在的问题及通讯员履职分析三个方面对2018年通讯工作开展情况进行了回顾,对如何提高稿件质量进行了分享交流,并对医院通讯考核管理办法进行了宣贯。
办公室主任何彬普充分肯定了自组建通讯员队伍之后,医院新闻宣传工作取得的成绩,对全体通讯员的辛勤付出表示了感谢,在广泛征求通讯员们的意见、建议基础上,安排部署了2019年宣传重点工作。何主任强调,通讯员建设是医院新闻宣传工作的重要组成部分,希望通讯员与办公室能够进一步加强沟通交流,在自媒体时代广宣传、勤创作,共同推动医院文化建设工作迈上新台阶。
医院党委副书记王洪彬强调通讯员队伍是医院事业发展的见证者和记录者,并对2019年医院宣传工作提出了要求:一要加强学习,提高政治素质。宣传员要注意宣传主流工作、重点方向,善于发现,关注医院大形势大政策的变化;二要让宣传工作走出去,鼓励临床一线医疗工作者走向媒体,利用好微信、网站等新媒体与自媒体平台,将科室的亮点展示出来;三要加强科间交流,多沟通,共享经验,努力投身于学科建设和医院发展的实践中,创新思维,把握规律,为传播稳定、和谐、正能量而奋斗。
会议还表彰了2018年新闻宣传工作“先进集体”、“优秀通讯员”、“好作品”。