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医院召开两级经营班子干部会议
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发布时间:2016-04-14本文来源: 系统阅读次数:0

会议现场

4月13日下午,医院召开两级经营班子干部会议,医院领导班子、院长助理及临床科室、职能部门主任参加会议,会议由副院长李中华主持。

李中华在会上宣读了医院临床科室、职能部门正职调整任职名单。

会上,医院党委书记、院长张玲作了重要讲话。她谈到,按照五冶集团公司管理制度要求,医院实行干部三年一换届,在任职期间进行严格的考核,打破干部终身制,建立起“能上能下”的用人机制,把能力强、忠诚度高、敢挑战的优秀人才选拔到适配的岗位上。张玲对新上任的三位临床科室主任能力表示了肯定,认为他们均具备高水平的专业素养、强大的学习能力、可靠忠诚度和富有挑战精神,愿意拥有自己的事业平台,勇于承担起岗位的重任和发展的压力,这正是医院需要的干部。

最后,张玲对大家提出要求:一是面对医院严峻的发展压力,要重视岗位、珍惜岗位,要敢负责、勇担当,切实扛起肩上的重任和重托。二是两级管理团队要把班子的信任、员工的信任当成责任和担当,在新常态下、新环境下,在医院发展转型的关键时期,认真履行岗位职责,满足岗位要求。在政治上与党中央、五冶集团保持一致,廉洁自律,切实落实好“一岗双责”。在科室发展上要与医院发展保持高度一致,要学习、研究医院的发展规划,完善本科室、部门规划,认认真真地去完成目标和规划,理清管理上的症结、重点、难点,突破科室发展的重点与难点,拿出具体措施和进度表,义不容辞地担负起发展使命。三是坚守忠诚为先、业绩为重的发展理念,加强自律,筑牢防腐杜变的思想堤坝,要通过管理成果来回馈医院、回馈团队。四是践行“严细新实”的管理文化,管理唯一的结果就是完成各项管理指标,这是每个管理者唯一的选择。五是加强学习、提升能力,努力适应新发展、新时期下对岗位的新要求。当好团队的带路人,保质保量甚至超质超量完成医院下达的各项任务,充分的施展自己的才华和抱负,不辜负医院四百多名员工的期盼,不辜负五冶集团和医院领导的信任。

【供稿 摄影  鲁远智】